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Description

Audrey-Flore est une conférencière TEDx, leader multi-récompensée, dont la mission est d'aider les PDG à placer la responsabilité sociale des entreprises dans l'ADN de leur stratégie d'entreprise et à tirer parti de la durabilité sociale, économique et environnementale pour accroître leur rentabilité, leur compétitivité et leur attractivité.

Docteur en Chimie Physique et Chimie Analytique de l'Université Pierre & Marie Curie à Paris, Audrey-Flore a centré sa carrière sur la promotion, le développement, la diffusion, la mise en œuvre et la commercialisation d'innovations en chimie verte et développement durable, afin de réduire les émissions de carbone l'empreinte des entreprises.

Elle a développé des procédés plus durables, c'est-à-dire moins polluants, aidant les industries à éviter la pollution qu'elle utilisait pour nettoyer. Cela impliquait le développement de nouveaux matériaux et de procédés verts basés sur des technologies telles que les (bio)(nano)matériaux, les liquides ioniques et les fluides supercritiques, dans une variété de secteurs (tels que l'alimentation, la cosmétique, les sciences des matériaux, la biotechnologie, la pharmacie , etc).

Convainque de l'importance d'une vision globale du développement durable, incluant la durabilité environnementale, sociale et économique (People, Planet Profit), et stratège en responsabilité sociale des entreprises, à l'international depuis plus de 15 ans, son expertise rayonne dans la conduite des opérations commerciales vers l'excellence des processus d'affaires.

Cela permet aux entreprises d'être plus agiles, productives et innovantes, et d'atteindre une croissance à long terme et un avantage concurrentiel, ce qui est la clé d'un succès commercial durable.

La diversité est aussi un élément important d'un processus commercial durable. Elle travaille à l'intégration de la diversité, de l'équité et de l'inclusion dans la stratégie de croissance des entreprises pour favoriser l'innovation.
Présidente du Brussels Binder, une ONG bruxelloise, elle milite pour augmenter la diversité là où les décisions sont prises.